雪梨视频

657 say谋l谋 Devlet Memurlar谋 Kanunu, temel ilkelerinden olan “Kariyer” i Devlet memurlar谋na, yapt谋klar谋 hizmetler için lüzumlu bilgilere ve yeti艧me 艧artlar谋na uygun 艧ekilde, s谋n谋flar谋 içinde en yüksek derecelere kadar ilerleme imkân谋n谋 sa臒lamakt谋r.” 艧eklinde tan谋mlam谋艧t谋r.

Üniversitemiz, personelimizin kariyer planlar谋na ula艧abilmeleri için ki艧isel ve mesleki geli艧imlerini hizmet içi e臒itim programlar谋 ile desteklerken di臒er taraftan da personelimize kariyer imkân谋 noktas谋nda Memur Akademisi I Yetenek Havuzu modülü ile alternatif kariyer mekanizmalar谋 üretmektedir.

Üniversitemizde en son 2021 y谋l谋n谋n ilk yar谋s谋 içerisinde yap谋lan Görevde Yükselme ve Unvan De臒i艧ikli臒i S谋nav sürecinin sonunda gelecek dönem s谋nav谋n谋n 2024 y谋l谋nda yap谋laca臒谋 ilan edilmi艧ti.

Yeni Dönemin 陌lk Toplant谋s谋

Yüksekö臒retim Üst Kurulu艧lar谋 陌le Yüksekö臒retim Kurumlar谋 Personeli Görevde Yükselme Ve Ünvan De臒i艧ikli臒i Yönetmeli臒i hükümleri esas al谋narak 2024 y谋l谋nda yap谋lacak s谋nava yönelik; Genel Sekreterli臒imizin VII. 180 Günlük Eylem Plan谋n谋n (01.10.2023-31.03.2024) 3. eylemi ile planlanan s谋nav k谋lavuzu haz谋rlanmas谋 ve yürütülmesi için ilk toplant谋 Genel Sekreter V. Prof. Dr. Bünyamin ER ba艧kanl谋臒谋nda gerçekle艧tirildi.

Sürecin 艦effaf Yürütülmesi

Gerçekle艧tirilen toplant谋da, özellikle s谋nav sürecinin kat谋l谋mc谋 ve 艧effaf bir 艧ekilde yürütülmesi hususu önceli臒e al谋narak durum analizi (bo艧 kadro say谋s谋, personelin güncel e臒itim durumu, personel hizmet y谋l谋, önceki s谋nav geri bildirimleri vb.) çal谋艧mas谋 yap谋lmas谋 ve saha görü艧meleri ile sürecin yürütülmesi kararla艧t谋r谋ld谋.

 

Previous Next