´¡°ù²¹±ôı°ì
Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi'nden Kariyer Merkezleri İçin 3 Yeni Hizmet
kariyer merkezi
CumhurbaÅŸkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından üniversite öÄŸrencilerinin kariyer planlamalarını saÄŸlamak, gençlerin nitelikli, hızlı ve doÄŸru istihdamına destek olmak amacıyla 3 yeni hizmet Türkiye ve Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti'ndeki (KKTC) üniversitelerin eriÅŸimine açıldı.
Üniversite rektörlerine ve Kariyer Merkezi yöneticilerine ulaÅŸtırılan, 'Üniversite Kariyer Merkezleri Kitabı', 'Yetenek Kapısı' platformu ve 'Kariyer Planlama Dersi Örnek Müfredatı' ile üniversite öÄŸrencilerinin kariyer planlamalarına destek olunması ve Kariyer Merkezleri’nin etkin yönetiminin saÄŸlanması hedefleniyor.
KARİYER MERKEZLERİ KİTABI
Üniversite Kariyer Merkezleri aracılığıyla öÄŸrenci ve mezunlara kariyer rehberliÄŸi ve danışmanlığı yapılarak, gençlerin iÅŸ gücü piyasasına uyumu hızlandırılacak ve istihdam süreçleri desteklenecek. CumhurbaÅŸkanı Recep Tayyip ErdoÄŸan tarafından CumhurbaÅŸkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi aracılığıyla izlenen ve Kariyer Merkezleri'nin etkin çalışması amacıyla kaleme alınan, 'Üniversite Kariyer Merkezleri Kitabı' üniversitelere gönderildi.
Üniversite Kariyer Merkezleri Kitabı’nda Kariyer Merkezleri’nin (KM) organizasyon yapısı ve verilecek hizmetlerin uygulanma ÅŸekilleri detaylı bir biçimde anlatılıyor. Kitapta yer alan Kariyer Merkezi Çalışma Planı (KMÇP) ise gençlere sunulacak kariyer hizmetleri, paydaÅŸların rolleri, sorumluluk ve katkıları hakkında bilgiler veriliyor. CumhurbaÅŸkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından yayımlanan kitap, Kariyer Merkezleri’nin temel taşını oluÅŸturuyor.
YETENEK KAPISI PLATFORMU
CumhurbaÅŸkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi, öÄŸrenci ve mezunların nitelikli istihdamına katkı saÄŸlamak amacıyla bir internet platformu olan 'Yetenek Kapısı'nı üniversitelerin hizmetine sundu. Kariyer Merkezleri’nin ihtiyaçlarına göre hazırlanan 'Yetenek Kapısı' platformu gençler ve iÅŸverenlerin zamandan ve mekandan bağımsız ÅŸekilde sürekli iletiÅŸimde kalabilmelerini saÄŸlıyor.
ÖÄŸrenciler ve mezunlar, 'Yetenek Kapısı'nda profil oluÅŸturarak, kariyer ağına ilk adımı atabilecek. OluÅŸturulan profil aracılığıyla, kariyer fuarları, etkinlikler ve eÄŸitimler incelenebilecek. Gençler söz konusu etkinlik ve eÄŸitimlere, 'Yetenek Kapısı' üzerinden baÅŸvurabilecek. Öte yandan, 'Yetenek Kapısı' iÅŸverenler için de doÄŸru ve hızlı insan kaynağına ulaÅŸmayı kolaylaÅŸtıracak. İşverenler, bünyelerinde gerçekleÅŸecek iÅŸ ve staj ilanlarını, fuar ve etkinlikleri aÄŸ üzerinden gençlere daha kolay duyururken, gençler de bu duyurular üzerinden iÅŸverenlerle iletiÅŸime geçebilecek. Ayrıca aÄŸ üzerindeki farklı modüllerle gençler kariyer merkezlerindeki kariyer danışmanlarından randevu alabilecek. Kariyer Merkezleri ve 'Yetenek Kapısı' üzerinden öÄŸrenci ve iÅŸveren arasındaki iletiÅŸim sürekli takip edilebilecek.
KARİYER PLANLAMA DERSİ
'Kariyer Planlama' dersi CumhurbaÅŸkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından üniversitelere gönderilmiÅŸtir. Üniversitelerin birinci sınıflarında zorunlu olarak verilmesi öngörülen 'Kariyer Planlama' dersi ile gençlerin yükseköÄŸrenimlerinin erken döneminde kariyer bilincine sahip olmaları hedefleniyor. Böylece reel sektörün beklentileri ve talepleri hakkında fikir sahibi olan öÄŸrencilerin kiÅŸisel ve profesyonel geliÅŸimlerine iliÅŸkin beceriler edinmeleri ve eÄŸitimlerinden maksimum verim almaları saÄŸlanacak. 'Kariyer Planlama' dersinin amacı, öÄŸrenim çıktıları ve dersin örnek içeriÄŸi üniversite rektörlerine gönderildi.